鲁南快报为深入贯彻落实中央八项规定精神，根据《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》要求，省委、省政府日前对《改进工作作风、密切联系群众十项规定的实施意见》进行修订，制定出台《贯彻落实中央八项规定精神和省委、省政府十项规定实施细则》。（3月7日《四川日报》）
中央八项规定出台近六年，时至今日，还有省份在修订相关的实施细则，说明在具体落实过程中，仍存在不少问题，才会以《实施细则》的形式再次重申、强调落实。
这一次，四川省制定出台《贯彻落实中央八项规定精神和省委、省政府十项规定实施细则》，主要就5年来八项规定实施过程中的新情况新问题，对改进调查研究、联系指导基层、精简会议活动、精简文件简报、规范出访活动等方面内容作了进一步规范、细化和完善，共10个部分35条，与2013年《实施意见》比较，有关规定更严、更细，更具指导性和操作性。
制度层面进一步扎紧笼子确有必要，但日常工作的不良作风具有复杂性、反复性、顽固性特点。一些干部在执行过程中，不是看制度怎么说，而是看上级领导怎么做，奉行“跟着领导干”那一套，领导干部怎么干，自己也跟着怎么办，不用担心会出事。为此，在落实中央八项规定过程中，有些作风顽疾难以根除，文山会海、形式主义调研等非腐败行为依然十分突出。
或许，工作形式一点，会议多开一点，文件多发一点，不会直接给人民群众带来切身伤害，不用担心有群众上访举报，但从提高服务质量、转变服务作风的角度来讲，却存在极其严重的“副作用”。调研走形式，了解不到真实民情，听不到群众心声，容易给决策带来误导；文山会海使大量领导干部忙碌于开会、处理文件，没有时间一线指挥，容易使工作停滞不前；公务接待标准太高，容易助长奢靡之风，带来财政资金的巨大浪费……
空谈误国，实干兴邦。以怎样的态度、什么样的标准落实中央八项规定精神，关键要领导干部亲自带头，作出示范。面对泛滥的文件，上级领导要果断批评，要求改正；面对基层的超标接待，要果断拒绝，当场换菜；下乡调研少看材料，多看现场……上行下效，才是确保八项规定精神落地的最佳办法。
为此，广大领导干部在落实行动中，要树立起“标竿”，发挥“头雁”作用，切莫将自己置身事外，当旁观者。