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百花齐放春满园——济宁高新区初步形成基层党建新格局

通讯员 姜海珍 张嘉衬

打造“一街道一主题一特色”基层党建示范区,突破城市街道社区区域化党建工作,推进“两学一做”学习教育常态化制度化……2017年,济宁高新区以全面落实从严治党为主线,不断夯实基层党建工作基础,全面提升农村、城市、“两新”组织等各领域基层党建工作水平,初步形成了“百花齐放、特色发展”的基层党建新格局。

“一街道一主题一特色”

在万丽富德广场大厅,设立党员服务工作站,为商圈企业提供党务政策咨询、党员志愿者服务、工商、税务、劳动保障等服务;在二楼建设商圈党群服务中心,设立党员阅览室、心理咨询室、青春驿站、综合服务室、会议活动室等功能区,为商圈内党组织和党员群众提供更加开放便利服务。高新区柳行街道位于城乡结合部,村级集体经济活跃,商圈企业众多。立足辖区实际,柳行街道培育打造了“一圈一带”基层党建示范区,依托三角绿地商圈建立“1+1+N+2”商圈党建模式。

一花独放不是春,百花齐放春满园。为了更好地服务党员职工、辐射企业党建、实现共建共享,接庄街道重点打造了党群活动服务中心,成立了“谢华亮党建工作室”,集中推进非公企业党的组织和工作“两个覆盖”,确保非公党建有人抓、有人管。黄屯街道作为全省首个“全街道合一”的大型社区,全街道29个村实现了集中居住,街道党工委创新党组织设置,实行社区党建工作五级网格化管理服务体系和村党支部双轨运行的组织运行体系,着力打造365全天候零距离服务的社区党建品牌;王因街道实行“党建+”模式,着力打造刘村“党建+集体经济”惠民党建,后岗村“党建+社会治理”和谐党建等“成方连片一村一品”的农村党建示范区。

打造城市社区区域化党建品牌

去年,洸河街道将创新城市街道、城市社区区域化党建工作体制机制纳入党工委书记抓党建突破项目,持续推进街道“大工委”、社区“大党委”区域化党建工作领导体制,初步形成了“以大工委、大党委为引领,以360全方位服务为特色”的城市社区区域化党建工作品牌。

借助街道大工委和社区大党委的优势,洸河街道将党建的作用下沉到社区群众身边,联合辖区内共建单位,建设“青少年快乐营地”,开展法律咨询进社区、义诊进社区、免费鉴宝等活动,不断提升辖区单位参与社区的议事协商功能。同时,依托辖区创业服务中心和创达科技服务公司的资源优势,建设“社区创客中心”,已有齐鲁购、晨韵沙画、优越摄影、车娃娃车延保、群星传媒、果然有果等多家创客企业入驻,为居民提供更多的创业就业机会。

此外,还引进幸福9号养老服务机构,为空巢、独居老人提供社区日间照料服务;成立了社会组织孵化中心,引进培育了明行足、同路爱心、瑞泰、幸福九号、市慈善总会义工八团等多家单位入驻;与辖区橡树镇公司和杰睿教育培训机构合作,设立2个四点半课堂,解决了双职工家庭、困难家庭等下班后接送孩子和作业辅导的困难。

青春党建激发组织活力

走进软件园创意魔方四楼楼梯口处,由园区96名党员亮身份、树标杆、喊誓言、争先锋的照片组成的一面党员大旗,格外引人注目。在创意魔方三楼,软件园与先进院合作建设了“两学一做”学习教育党员活动室,配备了大批党建书籍,每月会在这里举行一次集中学习。

紧紧围绕青春党建这一突破传统的党建工作模式, 软件园将之细致入微地渗透至园区的每一个角落,以此激励园区青年党员与积极分子的荣誉感,形成磁石效应,吸引更多的年轻人加入党组织。另外,软件园联合党委为青年党员们构建了运动、合作、学习与交流的平台,通过形式多样的活动、一站化的综合服务、一体化的党群阵地、正能量的发展势头,最终实现共融文化、共享资源、共建园区及共谋发展,工作典型做法入选省委组织部《过硬党支部工作典型案例》。

基层党组织是宣传贯彻党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。济宁高新区紧紧围绕“夯实基础、打造亮点、彰显特色、树立品牌”原则 ,着力打造涵盖农村、城市社区、两新组织、商圈等各领域的基层党建示范区, 不断夯实基层党建工作基础。

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