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基层干部对《干部任用条例》的解读

3月17日中共中央印发了修订后的《党政领导干部选拔任用工作条例》,通知指出,党的十八大以来,以习近平同志为核心的党中央鲜明提出新时代好干部标准,进一步强化党组织领导和把关作用,完善选人用人制度机制,严把选人用人政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关、坚决匡正选人用人风气,推动选人用人工作显著成效、发生重大变化。

《干部任用条例》是重大的党内法规,是干部选拔任用工作的基本遵循。通过认真学习《干部任用条例》六十九条之规定,让我们看到了以习近平为核心的党中央全面贯彻执行党的方针政策、建设忠诚干净、勇于担当、全心全意为人民服务的高素质专业化干部队伍的决心。

笔者认为,《干部任用条例》的修订,正是实践力戒形式主义、官僚主义最基本最有力的举措。选拔任用德才兼备、公道正派、注重实绩、群众公认,坚持党的方针路线,全心全意为人民服务的领导干部,才能切实做好为基层减负。

作为一名基层的普通党员和干部,笔者认真熟读《干部任用条例》,并把党对干部的要求作为自己日常工作的行为准则。一是认真坚持党的基本路线、基本理论、基本方略,坚决遵守法律法规,遵循各项护理操作规程,重视病人的就医感受,提供优质技术服务的同时,注重对病人的人文关怀和心理护理。二是作为一名护理管理者,时刻以身作则,主动担当最难最苦的工作,不计较得失,勇于奉献,和其他护理人员想在一起、干在一起。三是不断学习专业知识、技能和管理知识,提高自身业务能力和管理水平,做好其他护理工作者的榜样,为周边广大群众提供更好的服务。

作者:冯宗华

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