抓好党员思想政治工作，释放基层党建引领力

胡同周边汽车乱停乱放，影响居民出行，堵路何时变通途？违章建筑跨区建设，该由谁来管、谁来拆？商家占道经营涉及多个部门，如何降低协调成本、提高执法效率？面对诸多基层治理难题，许多地方多年来一直无有效办法予以根治。今年初，北京市直面这些顽瘴痼疾，把试点“街乡吹哨、部门报到”机制作为全市“1号改革课题”，改革创新基层治理体制机制，为街乡赋权，促进治理资源下移，有力推动了基层治理难题全面破解。（12月10日《人民日报》）

以党建为引领，把基层党组织建设成为坚强战斗堡垒，是改革创新基层治理体制机制的根本所在。笔者认为，基层党员干部是抓好党建工作的关键所在，是党服务于群众的直接桥梁。只有建立一支思想过硬、作风优良、品行端正的基层党员干部，才能抓好基层党建工作，才能做好群众工作，才能树立好党在群众心中的良好形象。要建立一支这样的优秀队伍还需抓好基层党员干部思想政治工作。

要加强干部教育，提升干部素质。要建立一套灵活的基层党员思想教育体系，变静态教育为动态教育，变单一的理论教育为整体素质教育，为党员思想教育、提高素质注入新鲜血液。要定期组织干部认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于坚持思想建党、理论强党的重要思想，引导党员干部进一步学懂、弄通、做实新思想新精神。要围绕工作中心想事、做事、行事，发挥榜样和典型的效力，提升劳模先进的感召力、辐射力和推动力，努力把党员的“爱国心转化为事业心、自豪感转化为责任感、凝聚力转化为战斗力”。

要狠抓机制落实，约束干部行为。要进一步完善基层党员思想政治工作的导向制度，确立“主要领导要抓在‘手’上，分管领导要干在‘位’上，政工人员要定在‘岗’上”的基层党员思想政治工作齐抓共干机制，进一步细化、量化，完善支撑安全、稳定、发展大框架的“严格管理+人文关怀”的基层党员思想政治工作新机制。要深化和加强“一岗双责”制度管理，靠科学规范的制度作保证，用制度来管理人。要坚持“一盘棋”、“大政工”主流思想，大力宣传科学发展观新理念，教育引导基层党员干部树立正确的思想政治工作理念。要将基层党员思想政治工作与日常管理紧密挂钩，与党员干部的政绩考核结合起来，进一步增强各级党员干部抓好思想政治工作的责任意识，真正做到基层党员思想政治工作人人管、时时抓。

作者：胡桑芷